©JeuneTogo – (Kpalimé, le 4 juin 2023) – Un atelier de Formation sur la pratique professionnelle du métier de consultant s’est tenu du 2 au 4 juin 2023 à Kpalimé (environ 120 km au Nord de Lomé).
Initiée par la Synergie des Compétences pour le Développement en Afrique (SCDA), cette formation s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre du Programme International de formation et de Renforcement des Capacités des acteurs de développement.
Ce programme vise à accroitre les compétences des participants en vue d’être beaucoup plus efficace dans la réalisation des diverses activités et mission. Il vise également à contribuer à l’efficacité dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi-évaluation des projets, la conduite professionnelle des missions de consultant.
Cette formation a regroupé des agronomes, des agents de santé, des inspecteurs de l’éducation et professionnels de l’éducation, des sociologues, ainsi que des chefs d’entreprise, des pasteurs, des responsables d’OSC et des gestionnaires comptables.
SCDA a bénéficié d’appuis multiformes du département d’état américain à travers l’Ambassade des Etats-Unis, ainsi que d’autres organisations américaines pour la mise en œuvre de divers programmes au Togo.
Cette formation vise à renforcement les capacités des acteurs de développement sur les techniques et méthodes de la pratique professionnelle du métier de consultant.
Elle vise également à former et à doter les participants d’outils efficaces et actualisés dans le domaine du consulting.
Pour Apôtre Maurice-Quenum ALI (Responsable du Comité d’organisation), le thème de cette formation revêt une importance capitale. Selon lui, cet atelier est une formation de haut niveau.
Il a indiqué que cette formation aura beaucoup d’impacts positifs dans la vie socioprofessionnelle des participants.
‘’C’est qu’à travers les services ou prestations de consultants que les organismes, les organisations et les structures peuvent améliorer leurs interventions sur le terrain ou auprès des populations’’, a-t-il souligné.
‘’À moyen terme, il s’agit pour nous de vulgariser, de promouvoir la pratique professionnelle du métier de consultant, inciter la consommation locale en matière de consulting’’, a-t-il précisé.
‘’Nous disposons de beaucoup de personnes qui ont de compétences et expériences professionnelles dans nos localités et qui ne sont pas exploitées. C’est pour promouvoir le métier de consultant que nous avons jugé bon de les apprendre à manager autrement ces ressources pour le mieux-être de nos communautés’’, a expliqué Apôtre Maurice-Quenum ALI.
Pour Mme GLE Adzowa Afefa Léontine, (Sociologue et l’une des participantes), cette initiative est salutaire. ‘’C’est une occasion qui devrait vraiment profiter au grand public du domaine de consultance’’, a-t-elle souligné.
La formation s’est déroulée en deux phases : théorie et pratique. Elle a porté sur plusieurs modules tels que ‘’les fondamentaux du métier de consultant’’, ‘’le profil, les compétences et les rôles du consultant’’, ‘’les Méthodologies et outils du consultant’’.
‘’Le marketing des services de consultant’’, ‘’Le cadre contractuel, déontologique et financier du Consultant’’, ‘’La conduite technique d’une mission de consultation’’, étaient également au programme de cet atelier de formation.
Etude de cas • Evaluation de la Formation • Remise des attestations
Au cours de cette formation il y a eu de partage d’expériences professionnelles, les participants ont fait des analyses de cas de TDR pour mission de consultant, des astuces pour les recherches des missions de consultants.
Ils ont également eu des conseils pour l’élaboration d’offre techniques et financière et ceux pour la représentation de cabinet international.
La rédaction
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